扬州市职业大学 专业排名

扬州市职业大学的专业排名和优势可以从多个方面进行分析：

王牌专业排名

根据，扬州市职业大学的王牌专业包括机械制造及自动化、机电一体化技术、计算机网络技术、旅游管理、现代文秘和园艺技术等。这些专业在学校的教学资源和就业前景方面具有较强的优势。

全国排名与认可度

在全国范围内，扬州市职业大学的排名较为靠前。根据，该校在全国专科院校中排名第180位；在江苏省内排名第27位，超过南通职业大学、苏州卫生职业技术学院等专科学院，但低于盐城工业职业技术学院和苏州工业职业技术学院。提到该校在全国高职院校中排名第38位，在江苏省内排名第10位。

特色专业与重点建设

扬州市职业大学拥有多个国家或地区级和省级重点专业。例如，机械制造与自动化、服装设计、环境监测与治理技术、护理等专业被列为国家级骨干专业或省级品牌专业。学校还设有江苏省财政支持的重点专业群，如机械制造工艺及设备、软件技术、旅游管理及在线运营服务等。

就业前景与社会评价

扬州市职业大学注重产教融合，与企业紧密合作，为学生提供实习就业机会。学校在2022年校友会全国最好高职院校排名中位列第38名，并被评为A++级。学校在江苏省内的就业质量报告中表现优异，毕业生就业率较高。

专业录取分数线

扬州市职业大学的部分专业录取分数线较高，例如大数据与会计（475分）、现代农业技术（461分）、现代通信技术（461分）等。这表明这些专业的竞争激烈，也反映了其较高的社会认可度。

其他优势专业

除了上述王牌专业外，扬州市职业大学还开设了电子商务、风景园林设计、新闻采编与制作等专业。其中，电子商务专业在全国专科院校中排名第一，风景园林设计专业在江苏省内排名靠前。

扬州市职业大学在江苏省内是一所综合实力较强的高职院校，其王牌专业如机械制造及自动化、服装设计、旅游管理等在省内具有较高的知名度和就业前景。学校在全国专科院校中也占据了一定的排名位置，是考生报考的优质选择之一。

扬州市职业大学电子商务专业排名第一的具体原因是什么

扬州市职业大学电子商务专业排名第一的具体原因可以从多个方面进行分析：

历史优势与专业地位：

扬州职业大学的电子商务专业是全国最早设立的电子商务专业之一，自1999年开设以来，已有20多年的发展历史。这一历史优势使得该专业在师资力量、教学资源和科研成果等方面积累了丰富的经验。

该专业在全国范围内具有较高的知名度和影响力，成为江苏省首家中国电子商务职业经理人院校人才培养基地，并且在网络营销高技能人才培养方面取得了一定成绩。

师资力量雄厚：

该专业拥有一支高素质的教师队伍，包括多名硕士研究生和教授，且“双师型”教师比例高达100%。教师团队不仅在教学上表现出色，还积极参与科研项目，发表了大量学术论文，出版了多部专著。

教师团队还开发了《中国电子商务职业经理人（网络营销）》等精品课程，进一步提升了教学质量。

教学设施与实训条件：

该专业建有完善的教学设施和实训基地，包括电子商务综合实训室、网络营销及企业信息化实训中心等。这些设施为学生提供了良好的实践平台，有助于学生掌握实际操作技能。

学校还与扬州百分百电子商务创意产业园、京东校园实训中心等企业合作，建立了校企共建的育人平台，进一步提升了学生的实践能力和就业竞争力。

课程设置与教学模式：

该专业注重理论与实践相结合，课程设置涵盖了电子商务概论、网络营销、网站设计、商务数据分析与信息处理等多个核心课程。这些课程不仅覆盖了电子商务的基本理论，还涉及了实际操作技能的培养。

通过任务驱动、项目导向的教学模式，该专业重构了校企对接的实践教学体系，建立了政校企共同育人的人才培养机制。

就业前景与合作企业：

该专业的毕业生就业前景良好，主要在南京、苏州、无锡和扬州等城市从事电子商务运营、项目策划、网络营销等工作。合作企业包括阿里巴巴、腾讯、京东等电商领军企业，为学生提供了广阔的就业渠道。

毕业生对口率高，起薪点较高，部分学生还成功创业，成为行业内的优秀人才。

录取分数线与竞争力：

在2024年全国专科电子商务专业大学排名中，扬州市职业大学的电子商务专业以568分的录取分数线位居第一，显示出其在招生中的竞争力。

扬州市职业大学电子商务专业排名第一的原因主要在于其悠久的历史背景、雄厚的师资力量、完善的教学设施、科学的课程设置、良好的就业前景以及较高的录取分数线。

扬州市职业大学如何实现产教融合，具体有哪些措施和合作企业

扬州市职业大学在产教融合方面采取了多项措施，并与多家企业建立了合作关系，具体如下：

一、产教融合的具体措施

构建“政校行企研”协同育人模式：

扬州市职业大学通过构建“政校行企研”协同育人模式，将企业需求前置至教育教学中，培养高素质、实用型人才。学校围绕江苏先进制造业产业集群、支柱产业和战略性新兴产业，构建了12个服务产业的高水平专业群，开设了11个本科专业，并与12所地方龙头企业共建重点产业学院和特色产业学院。

推进“园区+企业+学校”新模式：

学校积极探索“园区+企业+学校”新模式，与国家级、省级经济开发区签署战略合作协议，开展深度合作。通过共建产教综合体，打造技术研发、创新创业、成果转化平台，提升产教融合的成效。

实施校企合作“三对接”：

学校成立产教融合工作理事会，采用订单式人才培养、产业学院、职教集团等合作模式，实施校企合作“三对接”，即专业设置与产业需求对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接。

完善产教融合育人机制：

学校和企业在相关政策扶持和指导下，探索建立全面深入的产教融合机制，共同承担高质量技术技能人才的培养工作。校企协同制定人才培养方案，探索深化定向、定岗、订单式培养，加强技能人才培养。

推进课堂教育改革：

学校持续开展“教师教学能力提升——课堂革命”试点项目活动，推行个性化、多元化、高质量的职业教育，促进师生共同成长。

深化校企供需对接：

学校通过举办校企供需对接交流会，促进教育链、人才链与产业链、创新链的有效衔接。

二、合作企业

比亚迪：

学校与比亚迪共建产业学院，通过校企合作为学生提供实习和就业机会，培养高素质技能人才，满足新能源汽车产业发展需求。

华为、京东、迈扬德业、晶澳太阳能、中国兵器工业集团北方激光科技集团公司、扬州七二三研究所：

学校与这些企业深度合作，累计培养学生数余人，并联合开展“企业新型学徒制”培训，为企业技改献计献策。

扬力集团、广陵产业园：

学校与扬力集团、海通工程集团等共建产教融合型实训基地，共同创新人才培养模式、提升专业建设质量、开发合作课程。

金方圆产教融合实训基地、机械学院西门子中心、江苏扬州环境监测中心：

学校与这些单位合作，建立了多个产教融合实训基地，推动学生实习实训。

三、产教融合的成果

科研创新成果：

学校研发了智慧农机、窄槽式聚光集热器日光温室热湿调控系统等创新成果，助力当地农业转型升级。

学生就业竞争力提升：

通过“产业学院”“校内实训基地”等载体，学校不断提升学生的就业竞争力。

多项荣誉：

学校获得多个奖项，并被评为江苏省校企合作示范组合荣誉称号。

扬州市职业大学毕业生就业率的具体数据是多少，与江苏省内其他院校相比如何

扬州市职业大学的毕业生就业率在近年来表现较为突出，具体数据如下：

2021届毕业生就业率：

根据扬州市职业大学发布的《2021届毕业生就业质量数据年报》，截至2021年12月26日，该校2021届专科生的就业率为98.93%。

男生的就业率为98.24%，女生的就业率为96.80%，困难毕业生的就业率更高，达到99.03%。

在江苏省内，扬州市职业大学的毕业生留在扬州就业的比例较高，其中扬州籍毕业生在扬州就业的比例超过80%，非扬州籍毕业生在扬州就业的比例也超过70%。

与其他院校的对比：

以扬州大学广陵学院为例，2021届毕业生的就业率为94.03%，低于扬州市职业大学。

南京邮电大学通达学院2021届毕业生的就业率为90.44%，同样低于扬州市职业大学。

扬州职业大学电气与汽车工程学院近三年的毕业生年均就业率高达99.98%，这一数据显著高于其他院校。

整体评价：

扬州市职业大学的毕业生就业率在江苏省内处于较高水平，尤其是在扬州本地的就业率表现尤为突出。这得益于学校与地方经济发展的紧密结合，以及校企合作的深入实施。

学校的毕业生不仅在扬州本地就业率高，而且在江苏省内的就业比例也较高，达到89.73%。

扬州市职业大学的王牌专业在就业市场上的表现如何，有哪些成功案例

扬州市职业大学的王牌专业在就业市场上的表现非常出色，多个专业不仅在学术上取得了显著成就，还在就业率和毕业生满意度方面表现优异。以下是一些具体的成功案例和表现：

旅游管理专业：

旅游管理专业是国家级骨干专业，师资力量雄厚，学生在校期间可获得高质量实习机会，如景区讲解、导游服务等，实习津贴平均4000-8000元/月，还可获得国家导游员资格证书。

毕业生就业率高，就业方向广泛，包括酒店、旅行社、旅游景区等旅游相关行业。

酒店管理与数字化运营专业：

该专业同样为国家级骨干专业，学生在校期间可获得高质量实习机会，如前厅、客房、餐饮和人力资源管理等岗位，实习津贴平均4000-8000元/月。

毕业生就业率高，主要就业于高端酒店、餐饮企业、旅游公司等。

机械制造与自动化专业：

该专业被评为国家级骨干专业项目，学校还获得了多个实训平台、协同创新中心和产教融合集成平台的认定。

学校与多家知名企业合作共建大数据云学院，提升了学生的实践能力和就业竞争力。

护理专业：

护理专业在省级和全国技能大赛中屡获佳绩，护士职业资格证的获证率高于全省平均水平。

毕业生就业率高，主要就业于医院、护理机构等。

服装与服饰设计专业：

该专业被教育部评定为骨干专业，师资力量雄厚，学术水平高。

毕业生就业率高，主要就业于服装设计公司、时尚品牌等。

大数据与会计专业：

大数据与会计专业分数线最高，深受高考生青睐，师资力量雄厚，学术水平高。

毕业生就业率高，主要就业于会计师事务所、财务公司等。

环境工程技术专业：

该专业在多个领域都有显著成果，学校探索了资源环境类人才培养模式，并获得江苏省高等职业教育教学成果奖。

毕业生就业率高，主要就业于环保公司、环境监测机构等。

现代文秘专业：

现代文秘专业面向企事业单位，培养行政助理、文员、秘书等岗位的高素质人才。

毕业生就业率高，主要就业于机关、企事业单位等。

园艺技术专业：

园艺技术专业面向园艺产品生产、销售等岗位，培养园艺生产管理和产品质量控制等技能。

毕业生就业率高，主要就业于园艺公司、农业企业等。

计算机网络技术专业：

计算机网络技术专业面向网络集成行业，培养网络系统设计与组建、网络安全与管理等技能。

毕业生就业率高，主要就业于互联网公司、网络服务提供商等。

扬州市职业大学的王牌专业不仅在学术上取得了显著成就，还在就业市场上表现出色，毕业生就业率和工作满意度均达到较高水平。

扬州市职业大学在提升学生实践能力和就业竞争力方面采取了哪些措施

扬州市职业大学在提升学生实践能力和就业竞争力方面采取了多项措施，具体如下：

强化实践教学建设：

学校推进校内外高水平实训基地建设，新建2-3个省级及以上实训基地或平台，并整合校内实验实训室资源，改善学生的技术技能训练和就业创业能力培养条件。

完善技能大赛培育机制，提高学生的技术技能与创新创业能力，构建校-省-国家学生技能大赛体系。

政校企合作：

学校启动了高校毕业生就业“百日冲刺”行动，举办“职引位来·逐梦青春”专场招聘会，建立政校企人才服务联合体，整合资源，构建人才共育、资源共享、机制共创、高地共建的协同发展格局。

通过政校企就业联盟，首批18家校政企联盟单位与扬州职大签署实习就业基地协议，设立“扬州613产业专区”和“扬州职大专区”两个特色展区，提供多种就业机会。

创新创业教育：

学校与科技企业共建创新创业示范实训基地，组织学生参与企业项目，通过实战练习提升学生的综合素质和实践能力。

教师定期与企业技术人员交流，了解最新的行业需求和技术动态，及时调整教学内容和方法，全面提升学生的就业竞争力。

产教融合：

学校构建“双融合、三对接、四发力”的就业工作模式，服务地方社会经济发展，形成“园区校”共建式产教融合就业特色工作。

通过产业学院推进订单培养，与头部企业共建智能光电、大数据、新能源汽车等产业学院，实施学徒制培养和订单培养，学生就业率高。

鼓励学生参加技能大赛，提升就业率。例如，机械工程学院的创新实验班以“课证融通、学训一体、赛创同步”为育人理念，培养“智造工匠”。

国际交流与合作：

学校不断加强国际交流合作，拓展国际交流和继续教育新领域，合作项目数量在全省名列前茅。

招收海外留学生173名，为扬州本土企业的人才支撑提供有力保障。

校园文化与学风建设：

学校在校园内开展优良学风创建活动，注重学生日常教育、学业规划教育、先进典型宣传教育和社团文化教育。

修订辅导员队伍建设与管理办法，招聘更多辅导员，提升学生工作专业化水平。