铜山职业教育中心,优质教育资源-培养技能型人才的摇篮
作者:admin时间:2025-03-13 23:11:17 次
摘要:铜山职业教育中心(江苏省铜山中等专业学校)作为一所优质的职业教育资源,被誉为培养技能型人才的摇篮,其办学理念、专业设置、教学设施以及校企合作等方面均体现了其在职...
铜山职业教育中心(江苏省铜山中等专业学校)作为一所优质的职业教育资源,被誉为培养技能型人才的摇篮,其办学理念、专业设置、教学设施以及校企合作等方面均体现了其在职业教育领域的卓越表现。
铜山职业教育中心是首批国家级重点职业高中,拥有悠久的历史和深厚的办学积淀。学校创建于1988年,位于徐州市南郊铜山区徐沛路114号,占地114亩,建筑面积达105873平方米,总投资3.26亿元。学校以“服务为宗旨,就业为导向,能力为本位”为核心理念,致力于培养德才兼备的技能型人才。
学校的专业设置丰富多样,涵盖电子电器应用与维修、计算机应用、汽车运用与维修、旅游服务与管理、学前教育等多个领域,其中机械加工技术和汽车驾驶与维修是省级品牌专业。学校还开设了多个实训基地,如电工电子实训室、钳工实训室、制冷制热实训室等,为学生提供了良好的实践平台。
在师资力量方面,学校拥有一支高素质的教师队伍,包括正高级讲师、省职业教育领军人才等,教师学历结构合理,双师型教师比例较高。学校注重教学模式的创新,实施“七个合一”的人才培养模式,即车间与教室合一、学生与师傅合一、理论与实践合一等,确保学生在学习过程中能够理论与实践相结合。
铜山职业教育中心还与多家企业建立了紧密的合作关系,形成了稳定的就业、实习和实训基地。例如,学校与徐工消防、淮海消防、淮控等企业签订了战略合作协议,对口就业率达96.53%。这种校企合作模式不仅为学生提供了丰富的实习机会,也为区域经济发展输送了大量技术技能人才。
学校在荣誉方面也取得了显著成绩。作为江苏省示范性职业学校和全国国防教育特色学校,铜山职业教育中心多次获得省级以上荣誉,并被评为江苏省职业教育课程改革实验学校。学校还注重学生的全面发展,创建了江苏省体育特色学校、江苏省中小学生职业体验中心等特色项目。
铜山职业教育中心凭借其优质的教育资源、丰富的专业设置、先进的教学设施以及紧密的校企合作,成为培养技能型人才的摇篮。学校不仅为学生提供了良好的学习和发展平台,也为区域经济和社会发展做出了重要贡献。
铜山职业教育中心的“七个合一”人才培养模式具体实施方式是什么
铜山职业教育中心的“七个合一”人才培养模式具体实施方式如下:
车间、教室合一:将理论教学与实践操作紧密结合,使学生在实际操作中学习理论知识,提高动手能力和实际操作技能。这种模式打破了传统教室与车间的界限,使学生能够在真实的工作环境中学习和实践,从而更好地掌握技能。
学生、学徒合一:通过校企合作,学生在校期间即参与企业的实际项目,担任学徒角色,接受企业的实际工作指导。这种模式不仅提高了学生的实际操作能力,还使学生能够更好地了解企业的需求和工作流程。
教师、师傅合一:学校教师与企业师傅共同参与教学,教师负责理论知识的传授,企业师傅负责实际操作技能的指导。这种模式使学生能够从理论和实践两个方面全面掌握技能。
理论、实践合一:将理论教学与实践操作相结合,通过项目课程和任务驱动的方式,使学生在完成实际任务的过程中学习和巩固理论知识。这种模式强调理论与实践的结合,提高学生的综合能力。
作业、产品合一:学生的作业不再是简单的书面作业,而是以实际产品或项目的形式呈现。通过完成实际产品或项目,学生能够将所学知识应用于实际,提高解决实际问题的能力。
教学、科研合一:学校与企业共同开展科研项目,学生在参与科研项目的过程中学习和应用专业知识。这种模式不仅提高了学生的科研能力,还使学生能够更好地理解科研与实际工作的关系。
服务、创收合一:学校通过提供技术服务和创收项目,使学生在参与服务和创收的过程中学习和应用所学知识。这种模式不仅提高了学生的实践能力,还使学生能够了解市场需求和创业机会。
铜山职业教育中心通过“七个合一”的人才培养模式,旨在培养具有道德高尚、基础够用、技术过硬、能力较强、善于创新的应用型复合人才。
铜山职业教育中心与企业合作的具体形式和措施有哪些,除了签订战略合作协议外
铜山职业教育中心与企业合作的具体形式和措施除了签订战略合作协议外,还包括以下几方面:
校企共建实训平台:铜山职业教育中心与企业合作共建了多个实训平台,这些平台为学生提供了真实的实践环境,提高了学生的实践操作能力。例如,铜仁市碧江区中等职业学校与多家企业合作,共建了一批实训基地,实现了学校与企业的无缝对接。
订单式培养:学校根据企业的需求,与企业签订订单培养协议,为企业定向培养人才。这种模式不仅确保了学生的学习内容与企业需求高度匹配,还提高了学生的就业率。例如,铜仁市碧江区中等职业学校通过订单式培养,实现了学生从校园到岗位的无缝衔接。
教师和工程技术人员双向兼职通道:铜山职业教育中心建立了健全的学生到企业实习实训制度,畅通了职业学校教师和企业工程技术人员双向兼职通道。这意味着教师可以到企业进行跟岗学习,而企业技术人员也可以到学校授课,从而实现资源共享和优势互补。
现代学徒制项目:铜山职业教育中心还实施了现代学徒制项目,通过这种模式,学生可以在企业中进行实习,同时接受理论和实践的双重教育。这不仅提高了学生的实际操作能力,还增强了他们对行业的了解。
共建公共实训基地:铜陵市的职业院校与企业合作共建了多个公共实训基地,这些基地为学生提供了更多的实践机会。例如,铜陵市7所职业院校与300余家企业合作,共建了111个公共实训基地。
企业专家担任兼职教师:铜山职业教育中心聘请企业专家担任兼职教师,这些专家不仅能够提供最新的行业知识,还能指导学生解决实际问题。例如,铜仁数据职业学院聘请企业技术专家担任兼职教师,提升办学品质。
校企联合开发课程:铜山职业教育中心与企业共同开发课程,确保课程内容与企业需求高度匹配。例如,铜仁市碧江区中等职业学校与企业合作,共同开发了符合企业需求的课程。
建立校企对接交流平台:铜山职业教育中心与企业建立了校企对接交流平台,通过这个平台,双方可以及时沟通信息,解决合作过程中遇到的问题。例如,铜化集团与铜陵职业技术学院共建了校企对接交流平台。
举办校企合作签约仪式及揭牌仪式:铜山职业教育中心定期举办校企合作签约仪式及揭牌仪式,通过这些活动,进一步巩固和深化校企合作关系。例如,铜山托育中心与某高校举行了校企合作签约仪式及校外实训基地揭牌仪式。
铜山职业教育中心在学生全面发展方面实施了哪些特色项目和活动
铜山职业教育中心在学生全面发展方面实施了多项特色项目和活动,具体如下:
职业教育特色课程:
铜山区特殊教育中心开设了美甲、瘦身、按摩等职业教育项目,旨在帮助学生掌握实用技能,增强自信心和就业能力。
学校还开设了电子电器、计算机应用与维护、机电一体化、数控技术、汽车运用与维修、幼师、旅游服务与管理、动漫设计与制作、服装工艺与设计、财务会计、化学工艺等20多个专业,其中电子电器和机械加工技术为省级示范专业,幼师、计算机应用、动漫设计与制作为市级示范专业。
实训基地建设:
学校建成了3个国家级实训基地和2个省级实训基地,成为徐州市旅游、类制冷、轨道交通三个专业群的技能大赛集训点和赛点基地。
学校拥有近30个实习实训基地,包括计算机教学网络室、图书信息楼等,为学生提供了丰富的实践机会。
校企合作与订单培养:
学校与多家知名企业签订长期就业协议,确保学生毕业后有稳定的就业岗位。例如,学校与飞利浦电子、三星、江苏宏昌工程有限公司等企业合作,实行订单式培养。
学校还组织对口单招班,帮助学生升学,近年来千余名学生考入徐州师范大学、中国矿业大学等高等院校。
阳光体育与文化活动:
学校广泛开展阳光体育、珠心算、戏曲、面塑、器乐、书画等特色活动,营造了浓厚的文化氛围。
特区教指中心连续三年荣获全国残疾人排舞公开赛团体总分特等奖,郑集中学城区校区男子沙滩排球部获得省第二十届运动会男子沙滩排球冠军。
养成教育与德育工作:
学校注重养成教育,通过“五大工程”提升人才培养质量,形成了鲜明的办学特色。
学校还被评为江苏省实施素质教育先进学校、江苏省职业教育先进单位等,多次获得省级以上荣誉。
社区教育与农民培训:
大彭镇通过举办新型职业农民培训活动,促进农村人才培养,拓宽就业渠道,助力乡村振兴。
社区教育中心还开展了丰富多彩的社区教育活动,如首届社区教育暨智慧教育研讨、家庭教育大课堂等,提升居民的综合素质。
铜山职业教育中心的校企合作模式如何促进学生的就业率和技能提升
铜山职业教育中心的校企合作模式通过多种方式促进了学生的就业率和技能提升,具体如下:
深度合作与订单式培养:
铜山中专与本地企业如徐工消防、徐工液压、淮海控股等签订了战略合作协议,采用订单班、冠名班等形式,为学生提供定向培养。这种模式不仅确保了学生毕业后能够直接进入企业工作,还大大提高了学生的就业率。例如,与徐工消防的合作对口就业率达到了96.53%。
现代学徒制:
铜山中专实施了“双元三共多主体”现代学徒制,通过校企合作,企业设立实习实训基地,聘请企业专家担任“企业导师”,定期组织学生到企业生产车间进行教学和生产无缝对接。这种模式不仅优化了人才培养模式,还推动了“课堂革命”,使学生在学习期间就能获得实际工作经验,从而缩短了人才培养周期,提高了就业竞争力。
产教融合与实训平台建设:
铜山中专建成了校企共建、产教深度融合的实训平台,健全了学生到企业实习实训制度,畅通了职业学校教师和企业工程技术人员双向兼职通道。这些措施不仅提升了学生的实践能力,还为学生提供了更多的就业机会。
多样化教育模式:
铜山中专坚持“用明天的科技,培训今天的学员,服务于未来”的办学理念,以就业为导向,以学生为中心,以能力为本位,以职业实践为主线,以项目课程为主体。这种教育模式不仅注重学生的技能培养,还强调道德教育和全面发展。
创新技能人才培养模式:
铜山中专通过校企合作,探索创新技能型人才培养模式,搭建校企合作人才培养平台,提高学生职业素质,增强专业技能。例如,与奇瑞新能源汽车股份有限公司签订战略合作框架协议,共同制定个性化人才培养方案,将企业的高新技术、行业经验和专业标准融入课程体系。
社会声誉与就业质量提升:
校企合作不仅提高了学生的就业率,还提升了学校的社会声誉。通过订单培养、现代学徒制等方式,学校树立了良好的社会形象,进一步吸引了更多优秀学生报考。
铜山职业教育中心通过深度合作、订单式培养、现代学徒制、产教融合、多样化教育模式和创新技能人才培养模式等多种方式,有效促进了学生的就业率和技能提升。
铜山职业教育中心获得的省级以上荣誉具体包括哪些
江苏省铜山中等专业学校(原铜山职业教育中心)获得的省级以上荣誉具体包括:
全国国防教育特色学校:该荣誉表明学校在国防教育方面具有显著特色和成效。
全国校园安全教育先进单位:该荣誉反映了学校在校园安全教育方面的突出表现。
江苏省职业教育课程改革实验学校:该荣誉说明学校在职业教育课程改革方面进行了积极探索和实践。
铜山中专还获得了徐州市中等职业学校教学质量特别贡献奖,这一荣誉是对学校教学质量的高度认可。
铜山中专不仅在省级以上荣誉方面表现突出,还在国家级荣誉方面也有显著成就,如国家中等职业教育改革发展示范学校和国家第二批现代学徒制试点学校。
文章标题:铜山职业教育中心,优质教育资源-培养技能型人才的摇篮
本文地址:https://www.zl0000.com/xinwenzhongxin/jiangsuzixun871/1020.html + 复制链接